Saksbehandler transportforvaltning

Om stillingen

På transportforvaltning Nordland søker vi etter en engasjert medarbeider som kan styrke oss innen arbeidsoppgavene arbeidsvarsling, skilt og trafikkteknikk. Du vil få nære kollegaer du vil samarbeide med og inngå i et godt og kompetent fagmiljø.

Vi er i dag 13 medarbeidere. Seksjonen dekker alle 41 kommunene i Nordland. Vårt mål er å styrke Statens vegvesen rolle som den fremste samfunnsaktøren innen veg og vegtransport regionalt og lokalt.

Kontorsted for stillingen er fortrinnsvis Bodø. For spesielt kvalifiserte søkere kan også kontorsted Sortland være aktuelt.

Vennligst oppgi ønsket kontorsted.

Arbeidsoppgaver

• Vurdere og godkjenne permanente skilt- og oppmerkingsplaner på riksveger, fylkesveger og kommunalt vegnett
• Trafikktekniske reguleringer på eksisterende og nytt vegnett, der skiltregulering, kapasitetsvurdering og vurderinger av trafikkstyring vil være sentrale oppgaver
• Vurdere og godkjenne arbeidsvarslingsplaner for arbeid på eller ved riks- og fylkesveger
• Kontroll av arbeidsvarsling på riks- og fylkesveger
• Rådgiving til interne og eksterne innen fagområdet, og gi formell uttalelse til saker etter veglov, vegtrafikklov og skiltforskriften
• Andre arbeidsoppgaver innenfor seksjonens ansvarsområde kan også bli tillagt stillingene ut fra behov og interessefelt til medarbeider
• Bidra til digitalisering av våre arbeidsmetoder og utvikling av kvalitetsprosesser

Noe reisevirksomhet må påregnes.

Hvorfor skal du velge oss?

Som ansatt i Statens vegvesen blir du en del av et solid og kunnskapsdelende fagmiljø. Hos oss får du mange muligheter gjennom å bli en del av en landsdekkende, solid og viktig virksomhet. Samtidig er det også opp til deg å bidra til bevegelse og kontinuerlig utvikling – både for deg selv og for oss.

Vi jobber for alle – for deg og meg – og har en reell påvirkning på folks hverdag. Du får ansvarsfulle oppgaver og mulighet til faglig og personlig utvikling. Vi tar godt imot deg i et godt arbeidsmiljø over hele landet.

Vi tilbyr deg også disse godene:

• Fleksitid og avspasering – vi vet at balansen mellom arbeid og fritid er viktig, og vi tilbyr fleksible arbeidstider.
• God pensjonsordning og lån – trygg fremtid med gode pensjonsordninger og gunstige lån.
• Trening i arbeidstida – muligheter for trening i arbeidstiden eller støtte til treningsaktiviteter.
• Faglig påfyll – mange muligheter for kurs og videreutdanning.
• Mer om ansattgoder og andre fordeler på våre nettsider: Ansattgoder | Statens vegvesen

Din lønn avtales i samsvar med vår lønnspolitikk.

Kvalifikasjonskrav

Du må ha:

• minimum tre års relevant utdanning fra universitet eller høyskole, fortrinnsvis innen relevante juridiske og/eller tekniske fag. Omfattende og relevant erfaring innen de aktuelle fagområdene kan kompensere for manglende formell utdanning.
• god skriftlig og muntlig framstillingsevne på norsk.
• førerkort klasse B.

Det er en fordel om du har:

• erfaring fra offentlig forvaltning og erfaring fra teknisk eller juridisk fagfelt.
• kunnskap om relevant lovverk knyttet til offentlig forvaltning, vegloven, vegtrafikkloven og plan- og bygningsloven.

Nyutdannede oppfordres også til å søke.

Dersom du har tatt hele eller deler av utdanningen din i utlandet, anbefaler vi en autorisert oversettelse av dine papirer og godkjenning fra HKDIR (https: hkdir.no/utdanning-fra-utlandet).

Personlige egenskaper:

Vi ser etter deg som har god vurderingsevne. I arbeidet ditt er du fleksibel og kan jobbe selvstendig. Du trives med å samarbeide med andre og har gode kommunikasjonsevner både skriftlig og muntlig på norsk. Er du i tillegg løsnings- og leveranseorientert samt opptatt av å yte god service både internt og eksternt? Da vil denne stillingen passe deg godt.

Som ansatt i Statens vegvesen er det dessuten viktig at du er sikkerhetsmessig skikket og har god dømmekraft, pålitelighet og lojalitet.

Om søknadsprosessen

Krav til søknaden

Vi har gjort det enklere for deg! I stedet for et tradisjonelt søknadsbrev, ber vi deg svare på noen relevante spørsmål. Husk å fylle ut feltene for "Utdannelse" og "Arbeidserfaring", og last opp dine vitnemål og eventuelle attester. Dette hjelper oss med å få et godt bilde av din bakgrunn og kvalifikasjoner.

Tester og bakgrunnssjekk

For å sikre at vi finner den beste kandidaten, kan vi bruke arbeidspsykologiske tester som en del av vår rekrutteringsprosess. Testene gir verdifull innsikt i dine egenskaper og ferdigheter, og bidrar til en rettferdig og objektiv vurdering.

Som en del av rekrutteringsprosessen gjennomfører vi bakgrunnssjekk i samarbeid med en ekstern leverandør. Bakgrunnssjekk skjer alltid med kandidatens samtykke, og ansettelse forutsetter godkjent bakgrunnssjekk.

Positiv særbehandling

Vi i Statens vegvesen verdsetter mangfold og ønsker å skape en inkluderende arbeidsplass. Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke. Hvis du har en funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, vil du få mulighet for positiv særbehandling.

Søkerlista er offentlig

Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må du begrunne dette. Vi tar kontakt med deg dersom vi ikke kan imøtekomme ønsket ditt.