Fremdriftsplanlegger

Vår kunde er på utkikk etter noen som kan bidra med Fremdriftsplanlegging i et større samferdselsprosjekt. Her vil man få muligheten til å legge til rette for god knutepunktutvikling, frigi arealer til byutvikling og knytte byen sammen med den planlagte nye bydelen mot Mjøsa.
Arbeidssted er Hamar, og her er vi på utkikk etter noen som kan starte så fort som mulig i dette prosjektet som strekker seg over 2 år med opsjon på 1 år.

Arbeidsoppgaver

• Lede og koordinere prosessen ned etablering og oppdatering av baseline for prosjektet
• Koordinere fremdriftsstyring i prosjektet og utarbeide månedlig fremdriftsstatus. Dette inkluderer kvalitetssikring av innrapportert informasjon fra leverandører, analyse av trender og utarbeidelse av prognoser. Deltagelse i månedsmøter og oppfølging av motparten hos underleverandøren
• Bidra aktivt i etablering av detaljerte fremdriftsplaner for arbeider som skal gjennomføres i togfrie perioder
• Ved identifiserte avvik eller forhold som innebærer stor fremdriftsusikkerhet, utarbeide forslag til mitigerende tiltak
• Gi opplæring og bistand i metode og arbeidsprosesser for fremdriftsplanlegging og fremdriftsoppfølging, både internt og eksternt
• Vurdere fremdriftskonsekvenser av forslag til prosjektendringer
• Foreslå og delta i revisjoner/verifikasjoner av entreprenører i samarbeid med kvalitetsleder/kvalitetsrådgivere

Kompetansekrav

• Høyere teknisk eller økonomisk utdanning eller tilsvarende innenfor relevant fagområde
• Minimum 5 års erfaring fra fremdriftsplanlegging i investeringsprosjekter (industri, infrastruktur eller annet)
• Erfaring fra byggherreorganisasjon, rådgiver eller entreprenørbransjen
• Inngående kjennskap til verktøy, systemer og prosedyrer innenfor fremdriftsplanlegging av store prosjekter
• God kjennskap til planleggingsverktøyet Primavera
• Usikkerhetsanalyse-tid kunnskap er ønskelig, ettersom det er forventet at man skal lede og koordinere prosjektets usikkerhetsanalyser

Jefferson Wells har et sterkt engasjement for mangfold og inkludering i alle aspekter av vår virksomhet. Vi ønsker å speile mangfoldet i befolkningen og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke.

Vi kommer til å behandle søknader fortløpende, så ansettelsen kan derfor bli gjennomført før søknadsfristen.

Har du noen spørsmål angående stillingen eller prosessen, ta kontakt med:
Rådgiver Lars Hekneby: 928 38 118 / Lars.Hekneby@jeffersonwells.no