Erfarne utviklere og en tech lead

Utvikler og techlead

Vi søker erfarne utviklere og en dedikerte tech lead som brenner for teknologi og ønsker å gjøre en forskjell. Hos oss får du muligheten til å jobbe med både velkjente og spennende nye teknologier, og utvikle løsninger som virkelig betyr noe – for både brukere og samfunnet.

Vi ser etter utviklere med solid erfaring til team som utvikler løsninger for samhandling og dokumentasjonsforvaltning. Hos oss blir du en del av et sterkt fagmiljø med rundt 70 utviklere – et miljø preget av kunnskapsdeling, engasjement og kontinuerlig faglig utvikling.

I tillegg søker vi en tech lead med sterk teknisk kompetanse og evne til å være en inspirerende coach. Du vil ha en nøkkelrolle i å veilede og videreutvikle teamet, og sette retning for arkitektur- og teknologivalg. Hos Statens vegvesen er vi i gang med å bygge opp et dedikert tech lead-miljø. Som vår nye tech lead får du mulighet til å være med å forme denne funksjonen sammen med andre erfarne tech leads – og bidra til å løfte det tekniske lederskapet i hele organisasjonen.

Våre verktøy og arbeidsmetoder

Vi benytter blant annet REST og SOAP-tjenester, samt GraphQL. Våre backend-tjenester utvikles hovedsakelig i Java og Kotlin. Vi har en privat sky, som tilbyr funksjonalitet som støtter opp under kontinuerlig integrasjon og kontinuerlige leveranser (CI/CD). Vi bruker Jira til oppgavehåndtering, og verktøy som Figma, Miro, Slack og Teams til design og samhandling. For overvåking og logging benytter vi Grafana og Splunk. Vi jobber smidig og tilpasser oss nye teknologier og verktøy etter behov.

Er du klar for å ta neste steg i karrieren – i et miljø med engasjerte kolleger og gode utviklingsmuligheter?
Vi søker to utviklere og en tech lead, men basert på søkermassen kan vi vurdere kandidater til utviklerroller innen andre områder. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, og prosessen er enkel – du trenger ikke sende søknad, det er nok å svare på noen få spørsmål.

Arbeidsoppgaver

Hos oss blir du en del av et tverrfaglig team med både funksjonelt og teknisk ansvar for én eller flere løsninger. Teamene jobber etter smidige metoder, og du vil samarbeide tett med både design og forretning og få stor påvirkningskraft i teamet.

Som utvikler vil du jobbe med:

• Utvikling og vedlikehold av våre integrasjonsløsninger og API’er
• Forvaltning av våre fellesløsninger
• Rådgivning mot våre utviklingsteam
• Dokumentasjon av løsninger

Som tech lead vil du i tillegg ha ansvar for:

• Gjennomføring av teknologivalg og -endringer
• Teknisk ledelse og rådgivning i teamet
• Coaching
• Erfaring med ledelse, systemarkitektur og systemutvikling er viktig for tech lead-rollen

Kvalifikasjoner og egenskaper

Du må ha:

• Relevant høyere utdanning fra høyskole/universitet, min. 3 år. Dersom du har tatt hele eller deler av utdanningen din i utlandet, anbefaler vi en autorisert oversettelse av dine papirer og godkjenning fra HKDIR (https:hkdir.no/utdanning-fra-utlandet). Omfattende og relevant erfaring innenfor de aktuelle fagområdene kan kompensere for manglende formell utdanning.
• Minimum 3års relevant erfaring som utvikler.
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk.

Vi prioriterer:

• Erfaring med integrasjons- og tjenesteutvikling
• Erfaring med Rest, SOAP og GraphQL
• Erfaring med KØ-teknologi
• Erfaring med Java, Kotlin
• Erfaring med sikkerhet og autentisering
• God CI/CD kunnskap fortrinnsvis med bruk av Bitbucket / Jenkins
• God kunnskap om Relasjonelle og ikke-relasjonelle databaser
• Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner

Kandidater med minst 5 års relevant erfaring etter fullført utdanning vil bli vurdert som seniorutviklere, men dette er ikke et krav for å søke på stillingen.

Hvorfor skal du velge oss?

Som ansatt i Statens vegvesen blir du en del av et solid og kunnskapsdelende fagmiljø. Du påvirker samfunnsutviklingen og får bidra til fremtidens løsninger på ditt fagfelt. Vi gir deg ansvarsfulle oppgaver og du vil få utvikle deg, både faglig og personlig, i takt med samfunnets nye utfordringer. Vi tar godt imot deg, og du blir en del av et fellesskap med godt arbeidsmiljø i hele landet.

Vi tilbyr deg også disse godene:

• fleksitid og gode ordninger for avspasering
• god pensjonsordning og muligheter for lån i Statens pensjonskasse
• mulighet for trening i arbeidstida eller støtte til treningsaktivitet
• gode muligheter for faglig påfyll

Din lønn avtales i samsvar med vår lønnspolitikk.

Krav til søknaden

Fyll ut feltene "Utdannelse" og "Arbeidserfaring" og last opp relevante vitnemål og eventuelle attester.

Tester og bakgrunnssjekk

Vi bruker arbeidspsykologiske tester for å vurdere kandidaters egenskaper, ferdigheter og egnethet for stillingen. Disse testene bidrar til å sikre en rettferdig og objektiv vurdering av alle kandidater, og de hjelper oss med å finne den mest kvalifiserte personen for stillingen. Vi bruker også bakgrunnssjekk på utvalgte stillinger for å verifisere og søke etter informasjon som kan ha betydning for rekrutteringsprosessen.

Positiv særbehandling

Statens vegvesen verdsetter mangfold og ønsker en inkluderende arbeidsplass. Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke. Kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn vil få mulighet for positiv særbehandling. Les mer om positiv særbehandling på arbeidsgiverportalen.

Søkerlista er offentlig

Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Hvis vi ikke kan ta ønsket ditt til følge, tar vi kontakt med deg.