Tech lead

Statens vegvesen fokuserer på Digitalisering og effektivisering. I den forbindelse ansetter vi nå en Tech lead for M365-plattformen med fokus på de tjenestene Statens vegvesen benytter i dag og skal benytte fremover. Vil du jobbe i et teknisk sterkt fagmiljø med brukeren i sentrum? Vårt M365-team er veletablert og leverer verdi til resten av organisasjonen hver eneste dag. Vil du være en stor bidragsyter inn i teamet og jobbe med viktige nasjonale oppgaver? Vi trenger flere eksperter på laget!

Hvorfor velge Statens vegvesen som din neste arbeidsgiver? 

Hos oss er det stor takhøyde, fokus på trivsel og kompetansebygging. Vi skaper resultater vi er stolte av. Kundebehov og teknologi er i kontinuerlig endring og vi ser mange nye muligheter som vi ønsker å utnytte. Vi er godt i gang med produktorientering og organisering i team med ansvar for egen måloppnåelse. Vil du være med på den videre reisen?

Nysgjerrig? Les hva våre medarbeidere forteller her.

Arbeidsoppgaver

Vi søker en erfaren Tech lead til vårt M365-team. Du må evne å styre utviklingen av plattformen til det beste for helheten samtidig som vi løser brukernes behov. Du må kunne utarbeide roadmaps, jobbe både strategisk og taktisk.

• Teknologiansvar for M365-plattformen
• Bidra til god samhandling på tvers av teamet og med øvrige Teamledere
• Bidra til oppfølging av roadmap og utvikling av plattformen
• Samhandling med vår driftsavdeling som bl.a. har ansvar for Identitet, Defender og Purview
• Jobbe proaktivt og fremtidsrettet med plattformen
• Videreutvikling av M365 plattformen i form av vurdering av nye behov, kartlegging av nye tjenester fra Microsoft, videreutvikling av dagens portefølje etc.
• Sikre at plattformen driftes etter beste evne og at man tar i bruk de rette funksjonene.
• Lisensrådgiver for M365-plattformen, samt bidra i lisensarbeidet

Kvalifikasjoner

• Relevant høyere utdanning på bachelor-nivå innenfor IT. Relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning.
• 3-5 års relevant erfaring fra lignende roller.
• Det er en fordel med M365-erfaring.
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk. Arbeidsspråket er norsk.

Dersom du har tatt hele eller deler av utdanningen din i utlandet, anbefaler vi en autorisert oversettelse av dine papirer og godkjenning fra HKDIR (https:hkdir.no/utdanning-fra-utlandet).

Personlige egenskaper

Vi søker deg som er positiv og faglig dyktig og som kan arbeide både selvstendig og i team. Du er faglig nysgjerrig og liker å holde deg oppdatert, samtidig som det er naturlig for deg å dele kunnskap med de rundt deg. I tillegg tror vi du er...

• strukturert, systematisk og pålitelig
• løsningsorientert og fleksibel
• har gode kommunikasjonsevner
• er god til å samhandle
• mestrer et høyt aktivitetsnivå og flere parallelle oppgaver
• bidrar til det sosiale på arbeidsplassen

Personlig egnethet blir tillagt stor vekt.

Hvorfor skal du velge oss?

Som ansatt i Statens vegvesen blir du en del av et solid og kunnskapsdelende fagmiljø. Du påvirker samfunnsutviklingen og får bidra til fremtidens løsninger på ditt fagfelt. Vi gir deg ansvarsfulle oppgaver og du vil få utvikle deg, både faglig og personlig, i takt med samfunnets nye utfordringer. Vi tar godt imot deg, og du blir en del av et fellesskap med godt arbeidsmiljø i hele landet.

Vi tilbyr deg også disse godene:

• fleksitid og gode ordninger for avspasering
• god pensjonsordning og muligheter for lån i Statens pensjonskasse
• mulighet for trening i arbeidstida eller støtte til treningsaktivitet
• gode muligheter for faglig påfyll

Din lønn avtales i samsvar med vår lønnspolitikk.

Aktuelle kontorsteder for stillingen vil være: Drammen og Moss

Om søknadsprosessen

Krav til søknaden

Fyll ut feltene "Utdannelse" og "Arbeidserfaring" og last opp relevante vitnemål og eventuelle attester.

Positiv særbehandling

Statens vegvesen er opptatt av mangfold og ønsker å være en inkluderende arbeidsplass som gjenspeiler befolkningen. Vi har behov for medarbeidere med ulike bakgrunner, erfaringer, kompetanser og perspektiver for å løse vårt samfunnsoppdrag. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke. Dersom det er kvalifiserte kandidater med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, vil vi kalle inn minst én søker fra hver av disse gruppene til intervju. For at du skal bli vurdert som søker i disse gruppene (bli positivt særbehandlet), må du oppfylle visse krav. Du kan lese mer om positiv særbehandling på arbeidsgiverportalen.

Søkerlista er offentlig

Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Hvis vi ikke kan ta ønsket ditt til følge, tar vi kontakt med deg.

Kontaktperson

For mer informasjon om stillingen kan du ta kontakt med seksjonsleder Ingvill Grønli på telefon +47 481 31 270, for en hyggelig samtale.