Fristen for annonsen har gått ut
![](https://cdn.sanity.io/images/u73k6zys/production/1502c83ea65cf2e16bbe3979f76c41ae3d62fb5c-6720x4480.jpg?w=3840&q=75&fit=clip&auto=format)
Seniorrådgiver HR
Har du lyst til å jobbe med HR i et av landets beste rådgivningsmiljøer?
Er du tillitsskapende med sterk og faglig integritet? Ønsker å jobbe tett på ledere, og håndtere arbeidsrettslige utfordringer? Da har vi stillingen for deg!
Asplan Viak er et av Norges største rådgivende ingeniør-, plan- og arkitektfirmaer. Vår visjon er å være den fremste arena for samfunnsutvikling. Vi søker nå etter en kompetent og erfaren HR-seniorrådgiver.Vi er en avdeling bestående av 7 HR-ansatte som sitter i Sandvika, hvor vi er klare til å bistå våre ledere som er fordelt på 32 kontorer i Norge.
Avdeling for Organisasjon og Mennesker jobber kontinuerlig med videreutvikling av organisasjonen, noe som innebærer et bredt spekter av oppgaver som blant annet; lederstøtte, rekruttering, kompetanse-, medarbeider og lederutvikling, HR-forvaltning, samt etablering og implementering av forretningsorienterte HR-prosesser.
Vi søker en erfaren medarbeider til å bidra i arbeidet. Vår ideelle medarbeider må trives med å være en god sparringspartner, og rådgiver, kunne jobbe selvstendig og finne gode løsninger på ulike problemstillinger.
Sentrale arbeidsoppgaver vil være:
- Håndtere og behandle arbeidsrettslige problemstillinger, gjerne erfaring med arbeidstidsordninger
- Sykefraværsoppfølging - dialog og støtte til ledere
- Jobbe tett med ledere og avdelingen i ulike saker
- Initiere og bygge relasjoner og kunne bistå på både strategiske og operative oppgaver som ligger til avdelingen
Vi ser i tillegg for oss at du har:
- Relevant høyere utdanning på bachelor/masternivå i HR, organisasjonspsykologi, samfunnsvitenskap, jus eller tilsvarende med minimum 5 års erfaring
- Meget god kjennskap til AML og regelverk innen HR-området
- Viktig med gode språkkunnskaper i norsk, både muntlig og skriftlig
- Erfaring fra tilsvarende organisasjon/ matrise organisajon, gjerne konsulentbransjen
Hva vi ser etter i deg:
- God til å kommunisere både skriftlig og muntlig med ledere og medarbeidere
- Håndtere kompliserte saker og være en god rådgiver og sparringspartner i personalsaker,sykefraværssaker og konflikthåndtering
- Langog variert erfaring fra HR-området
- God til å fasiliteter og legge frem informasjon for ledergrupper
- Solide kunnskaper i Microsoft 365, Sharepoint og har generell god systemforståelse og erfaring med analyse i PowerBi eller tilsvarende
Vi tilbyr deg sjansen til å være med å forme et samfunn i endring.En signifikant del av vår omsetning i Asplan Viak går til innovasjon og utvikling
I tillegg til et godt arbeidsmiljø tilbyr vi også:
- Fleksibel arbeidstid, fem ukers ferie, sommertid,fri arbeidsdagene i påskeuken og romjulen.
- Studieturer, fagsamlinger, bedriftsidrettslag og ulike sosiale arrangementer
- Gode pensjons- og forsikringsordninger, konkurransedyktig lønn
Asplan Viak legger vekt på mangfold, og vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke uten hensyn til alder, kjønn, funksjonsevne og nasjonal eller etnisk bakgrunn.
Høres dette ut som noe for deg? Ikke nøl med å sende oss en søknad – vi behandler søknader fortløpende og gleder oss til å høre fra deg!
Stillingsinfo
Kontaktperson
Stillingstyper
![](https://cdn.sanity.io/images/u73k6zys/production/007ba5748a2a0a1a89da5518d9f1a27c8d311833-4346x1896.jpg?w=3840&q=75&fit=clip&auto=format)
Asplan Viak er et av Norges største rådgivende ingeniør-, plan- og arkitektfirmaer, heleid av Stiftelsen Asplan. Når vi planlegger og gir råd, har vi også de som kommer etter oss i tankene – derfor er bærekraft viktig for oss. I vår strategi forplikter vi oss til rapportering på en trippel bunnlinje med tydelige mål for økonomiske resultater, samt miljømessige og samfunnsmessige effekter av driften.
Vårt formål er å skape varige verdier for et samfunn i endring sammen med våre kunder. Vi ser det som vårt ansvar å bidra til samspill og dialog mellom ulike aktører i samfunnsutviklingen, og aktivt delta i arbeidet med å komme frem til gode svar og løsninger på samfunnsutfordringer vi står overfor.