Senior prosjektleder vindkraft
Vil du bidra til framtidas arbeidsplasser og lokalsamfunn?
Kontaktpersoner
Vår avdeling Ny fornybar søker nå prosjektleder til viktig nøkkelrolle.
I samarbeid med våre partnere skal SKS utvikle, eie og drive fram vindkraft prosjekter – fra Trøndelag og nordover.
Nord-Norge trenger mer kraft i årene fremover. Både for elbiler, transport, logistikk og ikke minst nye energiformer og framtidas industriarbeidsplasser.
Det er derfor vi gjør denne satsingen. Fordi vi tror på landsdelen. Og fordi vi tror det betyr noe at vindkraften eies av lokale krefter.
Vi gjør dette for de nordnorske lokalsamfunnene. Derfor er gode relasjoner til kommuner, lokalbefolkning og primærnæring ikke bare en fordel, men en forutsetning for alt vi gjør.
Har du lyst til å være med på dette arbeidet? Og ta med deg din erfaring fra vindkraft, energi og prosjektledelse til SKS?
Hva går jobben ut på?
Som senior prosjektleder vindkraft vil du få en nøkkelrolle for våre vindkraftprosjekter. Du leder prosjekter fra analyse til konseptfase og drift, med ansvar for fremdrift, ressursstyring og kvalitet.
Dette omfatter et helhetlig ansvar for planlegging, gjennomføring og leveranser, inkludert prosjektplaner, budsjett og tidsplaner.
Når vi går inn i vindkraft, er det særlig viktig med samarbeid, koordinering, dialog og kommunikasjon. Særlig overfor lokale myndigheter, primærnæringer, grunneiere, andre aktører og samarbeidspartnere.
I disse prosjektene får du også ansvar for:
- Bærekraftig utvikling: Sørge for at prosjektene oppfyller selskapets bærekraftsmål og bidrar positivt til det grønne skiftet og regional verdiskaping.
- Teknisk vurdering og beslutningsstøtte: Vurdere tekniske spesifikasjoner og gi støtte til beslutningstaking basert på tekniske og økonomiske analyser.
- Risiko- og kvalitetsstyring: Identifisere og håndtere risikoelementer og sikre etterlevelse av kvalitetsstandarder gjennom hele prosjektløpet.
Hvem er du?
Vi søker en prosjektleder med relevant og solid erfaring.
Kunnskap og innsikt om vindkraft er en fordel – inkludert tekniske, økonomiske og regulatoriske aspekter.
Du har fortrinnsvis relevant utdanning, eksempelvis innenfor ingeniørfag, energi, miljø eller annen teknisk retning.
Andre viktig egenskaper vil være:
- Sterke kommunikasjonsevner: Evne til å kommunisere tydelig og effektivt med ulike interessenter, både internt og eksternt.
- Analytisk og strukturert: Evne til å håndtere komplekse problemstillinger med strukturert tilnærming og god forståelse for prosjektøkonomi.
- Fokus på HMS: Engasjement for helse, miljø og sikkerhet som en integrert del av prosjektarbeidet.
Fem gode grunner til å bli prosjektleder vindkraft i SKS:
- Bidra til samfunnsbygging i Nord-Norge: SKS er en lokal samfunnsbygger som har støttet regionen i 50 år. I denne rollen vil du spille en nøkkelrolle i videreutviklingen av det nordnorske samfunnet gjennom bærekraftig energiproduksjon.
- Ta del i et ambisiøst vekstmål: SKS har planer om å øke sin kraftproduksjon betydelig innen 2030, og som prosjektleder vil du lede en viktig utvikling, med mål om å produsere vindkraft.
- Sterk regional forankring: Med SKS sitt lokale eierskap er det stort fokus på at verdiskapningen forblir i Nord-Norge. Denne jobben lar deg delta i prosjekter som sikrer at gevinstene fra kraftproduksjonen blir værende lokalt og støtter lokalsamfunn.
- Mulighet for positiv miljøpåvirkning: Rollen gir deg sjansen til å drive prosjekter som fremmer fornybar energi, reduserer karbonavtrykket og muliggjør utvikling av fremtidens grønne industri i regionen.
- Ledelses- og utviklingsansvar: Prosjektlederen får bidra i utviklingen av selskapet og lede et tverrfaglig samarbeid mellom SKS og andre store aktører i energibransjen. Dette gir verdifull erfaring i ledelse, prosjektstyring og strategisk utvikling innen fornybar energi.
Vi tilbyr
- Spennende prosjekter innen fornybar energi: En sentral rolle i SKS’ satsing på bærekraftig energiutvikling, med konkrete prosjekter som bidrar til det grønne skiftet.
- Kompetanseutvikling og vekst: Gode muligheter for faglig utvikling og opplæring innenfor en fremtidsrettet bransje.
- Arbeidsmiljø med engasjement og nytenkning: Et team med engasjerte kollegaer som hver dag jobber for fornybar energi og teknologi.
- Konkurransedyktige vilkår: Lønns- og arbeidsvilkår som reflekterer ansvarsnivå og erfaring.
- Fleksibilitet: Mulighet for fleksible arbeidsordninger som tilpasses arbeidets krav og dine behov.
- Trygghet og stabilitet: Bli en del av et stødig og stabilt fornybarkonsern som Nord-Norges ledende kraftprodusent.
- Markedets beste innskuddspensjon og gode forsikringsordninger, inkludert helseforsikring og privat reiseforsikring.
- Et bredt velferdstilbud, inkludert firmahytter, bedriftsidrett og barnehageplass med mer.
Nord-Norges største vannkraftprodusent: SKS produserer ca. 3 TWh årlig fra 26 hel- og deleide kraftverk, som tilsvarer strømforbruket til rundt 150.000 husstander.
Eierskap og samarbeid: SKS eies blant annet av Bodø og Fauske kommune, NTE, Jämtkraft og Nordlandskraft, og samarbeider tett med lokalsamfunn for å utvikle nye energiløsninger.
Samfunnsaktør med lokal forankring: Selskapet har en betydelig samfunnsrolle i Nord-Norge og bidrar aktivt til lokal utvikling og bærekraftige energiløsninger.
Fokus på fornybar energi: Med spesialisering innen vannkraft og krafthandel jobber SKS for å møte samfunnets økende energibehov på en skånsom og ansvarlig måte.
Ny satsing på fremtidens energikilder: SKS har opprettet avdelingen "Ny fornybar" for å utforske og utvikle nye fornybare energikilder, med mål om å -/være en sterk lokal bidragsyter i det grønne skiftet i Nord-Norge.