
Gruppeleder Geo- naturfaregruppe
Vil du lede og utvikle et sterkt geo-, grunnvarme- og naturfaremiljø i Midt-Norge?

Kontaktpersoner
Vil du lede og bygge et slagkraftig fagmiljø innen geo, naturfare og grunnvarmebaserte energiløsninger?
Vi søker en engasjert og inspirerende seniorrådgiver, som vil inneha rollen som gruppeleder, til å etablere og utvikle vår nye geo-, grunnvarme- og naturfaregruppe i Midt-Norge. Vi samler 15 fagpersoner fordelt på Trondheim og Stjørdal med nasjonal spisskompetanse innenfor både ingeniørgeologi, hydrogeologi, miljøgeologi, grunnvarme og hydrologi i en nyetablert gruppe. Her får du en unik mulighet til å forme fagmiljøet, styrke satsingen på geofag, naturfare og grunnvarme, og bygge en samlende kultur på tvers av lokasjoner. Arbeidssted er Trondheim eller Stjørdal.
Hva går jobben ut på?
Som gruppeleder får du ansvar for å etablere, lede og videreutvikle en nyopprettet gruppe med bred kompetanse innen grunnvarme, geo og naturfare. Du blir en sentral pådriver i å bygge et sterkt fagmiljø og i å posisjonere Asplan Viak som en ledende aktør innen fagene nasjonalt og regionalt.
Dine hovedoppgaver vil være:
- Personal- og faglig oppfølging av medarbeidere i gruppen
- Bidra til å utvikle og motivere teamet, og bygge en felles kultur
- Ressurs- og kapasitetsplanlegging på tvers av kontorsteder
- Sikre god oppdragsgjennomføring og kvalitet i leveransene
- Ansvar for gruppens økonomi, budsjett og resultat
- Rekruttering og oppfølging av nye medarbeidere
- Salgs- og markedsarbeid, samt forretningsutvikling
- Samarbeide tett med andre gruppeledere og ledelsen
- Være en brobygger på tvers av grupper, fag og regioner.
Hvem ser vi etter?
Vi ser etter deg som har et sterkt faglig engasjement og lyst til å lykkes med å etablere en ny, solid geo-gruppe.
Vi ønsker at du har:
- Relevant mastergrad innen ingeniørgeologi, geoteknikk, hydrogeologi, miljøgeologi, hydrologi, grunnvarme eller tilsvarende
- Minst 5 års relevant arbeidserfaring
- Gjerne erfaring fra rådgiverbransjen, entreprenør eller offentlig sektor
- Evne til å motivere, støtte og utvikle medarbeidere
- God fremstillingsevne på norsk, både muntlig og skriftlig
- Strukturert og løsningsorientert arbeidsstil
- Trives med ansvar og har et kommersielt blikk
- Motivasjon for å bygge kultur og samspill på tvers av fag og kontorsteder
- Ledererfaring er en fordel, men ikke et krav
Slik er arbeidshverdagen hos oss
Hos oss får du en variert og spennende arbeidshverdag, hvor du kombinerer faglig utvikling med ledelse og samspill. Du blir en viktig brobygger mellom fag og ledelse, og får jobbe tett med øvrig ledergruppe for å utvikle både mennesker og fagmiljø. Vi har et inkluderende og åpent arbeidsmiljø, hvor samarbeid og kunnskapsdeling står sentralt.
Hvorfor bli en del av oss?
- Sterkt fagmiljø innen grunnvarme, geo og naturfare med spennende prosjekter
- Inkluderende og sosialt arbeidsmiljø med høy trivsel og arbeidsglede
- Gode betingelser med konkurransedyktig lønn, solide pensjons- og forsikringsordninger
- Fem ukers ferie, sommertid og fri i påske og romjul
Høres dette ut som noe for deg?
Send inn din søknad snarest- vi rekrutterer fortløpende.
Asplan Viak verdsetter mangfold og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne eller bakgrunn.
Om Asplan Viak
Asplan Viak er det største norskeide, uavhengige rådgivingsselskapet innen arkitektur, plan og ingeniørfag. Vi har 1300 ansatte fordelt på 32 kontorer over hele landet, og vi har jobbet med samfunnsplanlegging for norske kommuner helt siden 1960-tallet. Bærekraft er en viktig bærebjelke i selskapet, og skal være en del av alt vi gjør. Asplan Viak er heleid av stiftelsen Asplan. Det betyr at overskuddet vårt går tilbake til selskapet, og brukes blant annet til innovasjon og til utvikling av medarbeiderne våre.

Asplan Viak er et av Norges største rådgivende ingeniør-, plan- og arkitektfirmaer, heleid av Stiftelsen Asplan. Når vi planlegger og gir råd, har vi også de som kommer etter oss i tankene – derfor er bærekraft viktig for oss. I vår strategi forplikter vi oss til rapportering på en trippel bunnlinje med tydelige mål for økonomiske resultater, samt miljømessige og samfunnsmessige effekter av driften.
Vårt formål er å skape varige verdier for et samfunn i endring sammen med våre kunder. Vi ser det som vårt ansvar å bidra til samspill og dialog mellom ulike aktører i samfunnsutviklingen, og aktivt delta i arbeidet med å komme frem til gode svar og løsninger på samfunnsutfordringer vi står overfor.