GIS-Ingeniør

Vi søker en nøyaktig, analytisk og kvalitetsbevisst GIS-medarbeider.

Som GIS-medarbeider vil du jobbe med NVEs kartdata som benyttes i alt fra energiområdet til hydrologiske analyser til flom- og skredvarsling. Mye av arbeidet vil være forvaltning av eksisterende kartdata, men du vil også jobbe direkte med eksperter fra NVEs fagavdelinger for å hjelpe dem med deres behov for kart- og GIS-analyser.

Du vil få gode muligheter til å lære mer om NVEs ulike fagområder og være med og utvikle kartgrunnlaget for noen av Norges viktige samfunnsfunksjoner. Du vil få innføring i datamodeller og datamodellering, og bidra til at kartdataene er godt dokumentert og har gode metadata. Du vil også yte brukerstøtte til fagavdelingenes brukere av ArcGIS Pro og NVEs egenutviklede GIS-verktøy. Arbeidsverktøyet ditt vil være ArcGIS Pro.

Stillingen som GIS-medarbeider er i Seksjon for geomatikk og dataanalyse. Dette er én av fire seksjoner i avdelingen for IKT og informasjonsforvaltning som jobber tett sammen for å levere interne og eksterne digitale løsninger innenfor NVEs fagområder. Seksjon for geomatikk og dataanalyse har 16 medarbeidere fordelt på to team, et GIS-team og et dataplattform-team. Stillingen er på GIS-teamet.

GIS-teamet jobber tett inn mot hele NVE, både innenfor naturfare- og energiområdet. Teamet driver meget allsidig med alt fra utvikling av nye produkter til drift og forvaltning av NVEs GIS-plattform, infrastruktur og et mangfold av etablerte tjenester og produkter. Det er høy faglig kompetanse i teamet og stor bredde i vår kunnskap, også inn mot de ulike fagområdene i etaten. NVE prioriterer digitalisering høyt, og vi opplever stor etterspørsel inn mot våre tjenester og ansvarsområder på seksjonen og avdelingen. 

Arbeidsoppgaver

• dataforvaltning GIS, inkludert oppretting av nye datasett og vedlikehold av eksisterende data:
  • Editering
  • Datamodellering
  • Dokumentasjon og metadata
• GIS-analyser
• GIS-faglig støtte til andre avdelinger i NVE:
  • Brukerstøtte ArcGIS Pro og NVEs egne GIS-løsninger
  • Forstå brukerbehov og utarbeide løsningsforslag
• andre oppgaver knyttet til seksjonens GIS-ansvarsområder

Ønskede kvalifikasjoner

Krav:

• bachelor eller mastergradsutdanning med GIS-fag
• kjennskap til Esri-programvare
• god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk

Kandidater til stillingen må kunne sikkerhetsklareres eller autoriseres på begrenset nivå. For kandidater som må sikkerhetsklareres må prosessen startes så snart kandidaten har akseptert tilbudet om ansettelse.

Ønskelig/fordelaktig:

• erfaring med bruk av ArcGIS Pro
• erfaring med arbeid i team eller prosjekt
• interesse for datakvalitet og anvendt GIS

Personlige egenskaper

• analytisk og nøyaktig
• interesse for å håndtere mye informasjon
• god på samarbeid og kommunikasjon
• god til å skape struktur og oversikt
• god til å presentere problem og løsninger

Vi tilbyr

Som medarbeider i NVE blir du en del av en sterk kunnskapsorganisasjon med et utstrakt tverrfaglig miljø. Vi er opptatt av at våre medarbeidere skal ha rom for personlig utvikling, og gode muligheter for faglig utvikling. Du vil få varierte og utfordrende oppgaver med innflytelse på viktige samfunnsområder og en stor kontaktflate.

Vi holder til i sentrale lokaler på Majorstuen, rett ved Frognerparken. Der har vi tilbud om trening i arbeidstiden, treningsrom og et aktivt bedriftsidrettslag, der du kan delta i mange ulike aktiviteter sammen med gode kolleger. Vi har en familievennlig og fleksibel personalpolitikk, og er opptatt av at våre medarbeidere skal trives og ha det godt på jobb i alle livsfaser. Vi har gode arbeidstidsordninger (fleksitid, sommertid, betalt overtid), og medlemskap i Statens pensjonskasse som blant annet gir gode lånebetingelser.

Lønn etter kvalifikasjoner og i henhold til NVEs lønnspolitikk. Fra lønnen trekkes pensjonsinnskudd etter gjeldende regler.

Vi vet at mange ønsker seg en hybrid og fleksibel arbeidshverdag med muligheter for å veksle mellom å jobbe hjemmefra og møtes på kontoret. Det tilrettelegger vi for. Hos oss kan man inngå avtale om delvis hjemmearbeid når arbeidsoppgavene tilsier at det lar seg gjøre i henhold til NVEs gjeldende retningslinjer.

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det. Vi oppfordrer søkere til å krysse av i jobbportalen dersom de har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn. Avkrysningene i jobbsøkerportalen danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav. Les mer om kravene på Arbeidsgiverportalen.

Kompetanse og erfaring må dokumenteres med CV, vitnemål og attester. Vi ønsker at du legger ved vitnemål og attester elektronisk til søknaden. Søknadspapirer returneres ikke.

Hvis du ønsker å bli unntatt fra den offentlige søkerlisten, må du begrunne dette. Vi varsler deg hvis vi ikke tar ønsket ditt tilfølge. Du vil da få muligheten til å trekke søknaden før offentliggjøring.

Ved behov kan det bli gjennomført en utvidet referansesjekk av kandidat(er) som blir innstilt. Dette innebærer en dokument- og kildekontroll for å bekrefte opprinnelse og gyldighet (bl.a. av det som oppgis i CVer eller dokumenter som vedlegges).