Er du vår nye felthydrolog?

Stillingsbeskrivelse

Vi søker aktive og naturglade felthydrologer som skal være med og følge opp NVEs landsomfattende målestasjonsnett. NVE har ansvar for å overvåke vannressursene i Norge gjennom et stasjonsnett hvor måling av vannføring, grunnvann og snø står sentralt. For å sikre god datakvalitet utfører vi et omfattende feltarbeid som i kombinasjon med kvalitetskontroll av innsamlede data sørger for viktig beslutningsgrunnlag for interne og eksterne brukere, i tillegg til allmennheten, om tilstanden i vassdragene i Norge. Vi styrker nå laget og søker to medarbeidere til faste stillinger som begge vil få kontorsted i Trondheim.

Som en av våre nye felthydrologer vil du komme til å jobbe i et friluftslivorientert og engasjert hydrometrimiljø som totalt teller 31 personer fordelt på NVEs hovedkontor og regionkontorer. Miljøet hos felthydrologene kjennetegnes av godt samhold og mye teamarbeid. For begge stillingene gjelder at du må regne med 40-60 reisedøgn i året. Stillingene ligger i Seksjon for hydrometri og datakvalitet i Hydrologisk avdeling.

Arbeidsoppgaver

• drift, bygging og instrumentering av målestasjoner
• utføre vannføringsmålinger og andre målinger
• oppdragsprosjekter, knyttet til målestasjonsdrift og hydrologiske målinger
• kvalitetskontroll av hydrologiske data inkl. generering av vannføringskurver og annet teoretisk arbeid
• deltakelse i faggrupper, prosjektarbeid og mulighet til faglig utvikling og spesialisering
• deltakelse i internasjonale prosjekter

Ønskede kvalifikasjoner

• naturfaglig utdanning på minimum bachelornivå. Relevant erfaring kan kompensere for kravet om utdanning.
• kompetanse innenfor hydrologi/naturfag
• førerkort klasse BE (tilhenger kan tas etter tilsetting)
• svømmedyktig
• god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk
• fysikk til å kunne ferdes i ulendt terreng

I tillegg vil det være fordelaktig med:

• kompetanse innenfor hydrometri, måleteknologi og hydraulisk modellering
• erfaring fra feltarbeid
• teknisk og praktisk kompetanse knyttet til håndtering av måleinstrumenter, bygging av målestasjoner eller lignende

Personlige egenskaper

• god friluftlivskompetanse
• tekniske og praktiske ferdigheter
• løsningsorientert og god til å improvisere
• fleksibel og sosialt omgjengelig
• evne til å jobbe selvstendig

Personlig egnethet tillegges betydelig vekt.

Vi tilbyr

Som medarbeider i NVE blir du en del av en sterk kunnskapsorganisasjon med et utstrakt tverrfaglig miljø. Vi er opptatt av at våre medarbeidere skal ha rom for personlig utvikling, og gode muligheter for faglig utvikling. Du vil få varierte og utfordrende oppgaver med innflytelse på viktige samfunnsområder og en stor kontaktflate. NVE har kontorlokaler sentralt i Trondheim, Førde, Tønsberg, Narvik og på Hamar, i tillegg til hovedkontoret i Oslo. Vi har tilbud om trening i arbeidstiden, treningsrom og bedriftsidrettslag, der du kan delta i mange ulike aktiviteter sammen med gode kolleger. Vi har en familievennlig og fleksibel personalpolitikk, og er opptatt av at våre medarbeidere skal trives og ha det godt på jobb i alle livsfaser. Vi har gode arbeidstidsordninger (fleksitid, sommertid, betalt overtid), og medlemskap i Statens pensjonskasse som blant annet gir gode lånebetingelser.

Vi tilbyr lønn etter kvalifikasjoner og i henhold til NVEs lønnspolitikk med innplassering i stillingskodene avdelings-/over- eller senioringeniør (1085/1087/1181). Fra lønnen trekkes pensjonsinnskudd etter gjeldende regler.

Vi vet at mange ønsker seg en hybrid og fleksibel arbeidshverdag med muligheter for å veksle mellom å jobbe hjemmefra og møtes på kontoret. Det tilrettelegger vi for. Hos oss kan man inngå avtale om delvis hjemmearbeid når arbeidsoppgavene tilsier at det lar seg gjøre i henhold til NVEs gjeldende retningslinjer.

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det. Vi oppfordrer søkere til å krysse av i jobbportalen dersom de har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn. Avkrysningene i jobbsøkerportalen danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter. Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav. Les mer om kravene på Arbeidsgiverportalen.Kompetanse og erfaring må dokumenteres med CV, vitnemål og attester. Vi ønsker at du legger ved vitnemål og attester elektronisk til søknaden. Søknadspapirer returneres ikke. Hvis du ønsker å bli unntatt fra den offentlige søkerlisten, må du begrunne dette. Vi varsler deg hvis vi ikke tar ønsket ditt til følge. Du vil da få muligheten til å trekke søknaden før offentliggjøring. Ved behov kan det bli gjennomført en utvidet referansesjekk av kandidat(er) som blir innstilt. Dette innebærer en dokument- og kildekontroll for å bekrefte opprinnelse og gyldighet.