Applikasjonsforvalter

Hydro Energy har mer enn 100 års erfaring fra produksjon av fornybar energi. I dag er vi en av de tre største vannkraftprodusentene i Norge og en betydelig markedsaktør i Norden og Brasil. Vi er ansvarlig for å utvikle nye forretningsmuligheter for Hydro innen både fornybar energi, hydrogen og batterier, og vi støtter alle Hydros forretningsområder innen kontrakter, forsyningssikkerhet og rammevilkår for energi.

Siden 1905 har Hydro utviklet naturressurser til verdifulle produkter for mennesker og virksomheter, med fokus på trygge og gode arbeidsplasser for våre 30 000 ansatte på flere enn 140 steder i verden.

Hydro skal være ledende i arbeidet med å utforme en bærekraftig fremtid og ønsker å skape mer livskraftige samfunn gjennom nyskapende og effektiv utvikling av naturressurser til løsninger og produkter som betyr noe.

Hydro Global Business Services (GBS) er et organisatorisk område som fungerer som en intern tjenesteleverandør for Hydro-gruppen, hvis ansvar er å levere relevante IT-, økonomi- og HR-forretningstjenester til alle forretningsområder innen selskapet.

Hydro har behov for å øke teamet som forvalter Hydro Energis applikasjonsportefølje.

Applikasjonsporteføljen til Hydro Energi består av en rekke tredjepartsapplikasjoner som kjører virtualisert i Azure, og egenutviklede tjenester for databehandling basert på Azure PaaS- og IaaS-tjenester. Nettverk og infrastruktur leveres av Hydros eget infrastrukturteam og deres underleverandører.

Hvorfor Hydro?

• Du får jobbe i verdens eneste fullt integrerte aluminiums- og ledende fornybar energiselskap
• Fleksibelt arbeidsmiljø og fleksibel hjemmekontorløsning
• Vi gir deg friheten til å være kreativ samtidig som du lærer av eksperter
• Gode muligheter for personlig og faglig utvikling i et stort internasjonalt konsern
• Attraktive betingelser
• Vaffel på fredager

Arbeidsoppgaver/ansvarsområder:

Teamets ansvar er teknisk forvaltning av Hydro Energis applikasjonsportefølje og tilhørende dataflyt. Applikasjonsforvalter er en sentral rolle i applikasjonsforvaltnings-teamet.

Teamets ansvar og fokus er:

• Samarbeid med applikasjonseier rundt applikasjonenes livssyklus
• Påse at applikasjonene er stabile og har korrekt ytelse
• Løse Service Requests og Incidents innenfor ansvarsområdet
• Ta eierskap ved kritiske hendelser knyttet til de utvalgte applikasjonene, koordinere med løsningsparter og etablere effektiv kommunikasjon mellom alle interessenter
• Arbeide med Problem Management og kontinuerlig forbedring av applikasjonene og tilhørende prosesser
• Dokumentere og utvikle standard prosedyrer
• Patching og Vulnerability Management av applikasjonene
• Utføre oppdateringer og oppgraderinger av applikasjonene
• Kravstille backup/restore og disaster recovery, inkludert test
• Være del av ringeliste utenfor normal arbeidstid

Ønskelige kompetanser:

• Minst 3 års erfaring med drift av IT-systemer
• Erfaring med støtte for tradisjonelt hostede applikasjoner
• Erfaring med overvåking og vedlikehold av data- og produktløsninger i Azure
• Kunnskap om skyteknologier
• Stort eierskap til oppgaver i det daglige arbeidet
• Sterke analytiske og problemløsende ferdigheter
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsferdigheter
• Proaktiv personlighet
• Flytende i norsk og engelsk
• Kjennskap til ITIL- og smidig metodikk er ønskelig, men ikke et krav

Annen informasjon:

Send inn din CV og et kortfattet følgebrev som beskriver din relevante erfaring og prestasjoner. Vennligst legg ved alle relevante attester sammen med søknaden din (vitnemål, diplomer, sertifikater osv.). Kun søknader mottatt gjennom vårt nettbaserte system vil bli vurdert, ikke via e-post. Som en del av vår rekrutteringsprosess bruker vi Semac for bakgrunnssjekk.

Søknadsfrist: 04.02.24

Dersom du har spørsmål, kan du kontakte:

Leder: Terje Øfsdahl, Head of IT and Digital - Hydro Energi
Mobil: (Norway +47) 41297633

Rekrutterer: Magnus Hallerud Christensen
Mobil: (Norway +47) 47849693

Hydro går i en ny og spennende retning, og vi er avhengige av ulike perspektiver for å løse oppgavene våre og møte kundenes behov. Vi bygger på våre tre kjerneverdier – omtanke, mot og samarbeid – og har som mål å ha et bærekraftig arbeidsmiljø med høy prestasjon basert på inkludering av forskjellige mennsker. Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke på stillingen.